Каждые три года французская армия запускает новую кампанию по набору в свои ряды. Она включает в себя баннеры, ТВ и онлайн-видео. Стоимость кампании составляет 2 миллиона евро. Кампания сосредоточена на личных качествах кандидатов, а лозунг «Ваша свобода — наша гордость» постепенно уходит в прошлое. В рамках кампании по набору персонала планируется набрать 14 000 человек.
Агитационный плакат, посвященный набору в ряды французских вооруженных сил. Надпись на нем переводится следующим образом. ‘Я жажду приключений’. Для тех, кто жаждет свободы» (с) Министерство обороны Франции.
В первый день первой недели каждого месяца Центр армии приветствует новых кандидатов и их семьи на церемонии подписания контракта. В этом году эта церемония проводится для 14 000 человек. 14 000 человек — это число добровольцев (EVAT), которых Сухопутные войска должны набрать в 2016 году. Эта цифра несколько выше из-за увеличения численности войск после терактов 2015 года; в 2014 году было 9 000 новобранцев, что представляет собой увеличение почти на 50 % за два года.
Подразделения по набору новобранцев в настоящее время работают на полную мощность. Для добровольцев EVAT проводит процедуру добавления вспомогательных номеров, таких как офицеры и сержанты, солдаты из иностранных частей, пожарные из Парижа, пилоты и моряки. В этом году в общей сложности 23 000 новобранцев впервые откроют двери своих казарм. Это впечатляющая цифра. Как сказал один французский офицер, «каждый призывник должен отправить в армию в этом году один взвод, или 30 человек».
Французская армия стала профессиональной в 1996 году, и с тех пор, как в ноябре 2001 года армию покинули последние призывники, в вооруженных силах служат только добровольцы. Однако такие страны, как США и Великобритания, с трудом набирают новых бойцов, а Франция в последние два десятилетия является исключением. Сухопутные войска имеют возможность голосовать, причем на каждое место приходится по два кандидата. Однако за этой средней цифрой скрывается общая история. Высокий спрос в гражданском секторе затрудняет поиск авиационных техников, поваров и специалистов по информационным системам. На 20 мест, имевшихся на 5-м курсе подготовки офицеров в Сен-Сире, было подано 150 заявок.
Что побуждает молодого человека идти в армию сегодня? И что может помешать ему принять такое решение? Генерал Тьерри Маршан, офицер Иностранного легиона, отвечает за вербовку сухопутных войск. Отвечая на вопрос газеты L’Opinion, он описал картину того, что он называет «царством мотивации и неуверенности» кандидатов на военную службу. Она проникает в суть сложных тенденций, происходящих во французском обществе. Мы считаем, что у молодых людей, которые записываются к нам, есть три основных ожидания. Одно из них — это «эффект Шарли» для молодых людей. Молодые люди говорят, что хотят служить и защищать свою страну. Все они подчеркивают, что им трудно вести полноценную жизнь, и считают, что армия — это хорошая ступенька для достижения этой цели. Третья мотивация заключается в том, что армия — это насыщенная жизнь, приключения, но также и стремление к безопасности и четким принципам. Мы предлагаем нашим клиентам что-то четко определенное в этом меняющемся мире, и именно это их привлекает». Деньги? Они никогда не говорят об этом. Мы сами поднимаем эту тему». Заработная плата новобранцев, как правило, находится на уровне минимальной, но в то же время солдатам гарантированы «еда, одежда и кров», и их зарплаты достаточно для удовлетворения насущных потребностей, особенно если они отправляются для участия в зарубежных операциях.
Что касается неопределенности, то, по мнению генерала Маршана, здесь есть три основных элемента. Когда они приходят к нам, для них это часто как ожог. Во-первых, они сталкиваются с тесным пространством комнаты на шесть человек, что для большинства людей является серьезной травмой. Кроме того, у них нет постоянного доступа к мобильным телефонам, то есть к друзьям и социальным сетям. У нас будет специальная зона отдыха, но мы должны убедиться, что они понимают, что это невозможно во время выполнения боевых задач». Моряки знают об этом не понаслышке. Полная потеря связи во время длительного боевого задания является для многих моряков серьезным препятствием при посадке на корабль.
Наконец, довольно щекотливый момент касается семей. Теперь мы должны рассматривать военную службу как семейный проект. Мы пытаемся приучить их к военной культуре, приглашая их семьи в часть и предоставляя им информацию». Отцы новобранцев уже не имеют опыта военной службы, что по-прежнему порождает множество мифов. Самый страшный — это то, что в конце первой недели службы мать позвонит сыну и скажет: «Это слишком тяжело, возвращайся домой».
Без учета обращения с потенциальными новобранцами и их семьями, процент расторжения контракта («трения») в течение первого года составляет менее 20%. Генерал Маршан пытается казаться убежденным, как он пишет «Это происходит не только в армии. Это мобильное поколение». Для того чтобы затраты на набор и обучение были рентабельными, а старение бойцов относительно низким, армия хочет, чтобы EVAT в среднем служили не менее восьми лет. Однако такой показатель еще не достигнут, и сегодня средний срок службы составляет шесть лет. Повышение лояльности военнослужащих остается одной из главных задач Объединенного комитета начальников штабов.
Вопреки распространенному мнению, в армии не гарантированы условия труда, сравнимые с условиями работы гражданских служащих. Как правило, двое из трех военнослужащих работают по срочным контрактам (на определенное количество лет), что дает им большую свободу действий в плане званий и должностей. Только офицерский корпус отчасти отличается «профессиональным подходом». Доля военнослужащих сухопутных войск, имеющих срочные контракты, составляет 72%.
Более 50 % гражданских курсантов имеют степень бакалавра. Среди сержантов большинство не имеет высшего образования, в то время как среди офицеров большинство имеет высшее образование. Средний возраст добровольцев — 20 лет. Молодые женщины составляют 10 % абитуриентов и почти столько же среди новобранцев. Генерал Маршан не скрывает, что хотел бы, чтобы этот показатель увеличился.
Географически некоторые регионы «поставляют» больше бойцов, чем другие. На северо-востоке и юго-востоке Франции есть место, но на западе поддержка военного дела меньше. Иностранцы составляют 12 % новобранцев, а количество добровольцев из-за рубежа в три раза превышает число жителей столичного региона.
Один день солдата Французского иностранного легиона
Доброе утро. Я гость Алексея, мне 25 лет, я живу в пригороде Марселя, Франция. Уже четыре года я являюсь сотрудником французской дипломатической миссии за рубежом. Я попытаюсь совместить свою военную службу и ее особенности, преимущества и ограничения с гражданской жизнью молодого человека, который любит путешествовать и ночевать с друзьями. Я хотел бы описать конкретный день недели, в который я собирался закончить кое-какую работу, — пятницу 7 ноября. Ниже вы найдете 37 фотографий.
6.15 утра Перекличка. В теплое время года солдаты «Легиона» располагаются перед казармой, а в случае наводнения или сильного дождя — чаще всего в самом здании. Во время переклички взвод пересчитывает всех, кто находится в казарме, и заполняет журналы для всех присутствующих, отсутствующих по разным причинам, прикованных к постели и т. д.
7:40 Норма хорошего тона — прибыть в канцелярию (у каждого взвода своя канцелярия) как минимум за 15-20 минут до начала дежурства и поприветствовать командира. В это время вы обсуждаете предстоящие дела или обсуждаете структуру. Как вариант, просто поболтать о сегодняшнем футбольном матче.
8:00 Ежедневные внутренние совещания — начало рабочего дня. Руководители компаний или их представители часто должны предоставить или представить важную информацию.
Раньше во время тренировок я ел медленнее других, но теперь мои друзья-политики смеются над моей скоростью еды. Теперь я ем в спешке и не могу остановиться, даже если мне никуда не надо спешить .
18:10 Мы отправляемся на вокзал. Согласно первому договору, легионерам запрещено иметь собственность и фотографировать. Конечно, это доставляет неудобства, но каждому хочется иметь свой укромный уголок. Без этого правила я бы не смог так много путешествовать. В эти выходные мы решили сделать это в Лионе.
До поезда в Лион остается буквально час. Я устроюсь с книгой. Возможно, это не имеет смысла, но последние два года я читаю три книги одновременно. Есть русская фантастика, французский роман и русская научная книга. Самая медленная — на французском.
23:51 Уже почти полночь, и у меня совершенно не осталось сил на продолжение вечеринки. На этом я решаю закончить свой личный день и отправиться спать. Ночи, которые считаются.
А вы действительно знали о существовании Telegram?
Любителям красивых фотографий и увлекательных историй рекомендуется подписаться.
Как поступить в иностранный французский легион
WikiHow работает по модели вики. Это означает, что почти каждый пост написан несколькими авторами. Эта статья была подготовлена с помощью добровольных авторов, которые отредактировали и улучшили ее.
Просмотров этой статьи: 24, 503.
Французский Иностранный легион — армейская наемная организация, принимающая наемников со всего мира. Девиз этой организации — «Новый шанс на жизнь». Людям, завербованным этой организацией, предоставляются все шансы получить французское гражданство и выбрать между пятилетним контрактом и жизнью профессионального солдата.
Основные требования.
Заявитель должен быть мужчиной в возрасте от 17 до 40 лет. Юношам в возрасте 17 лет предоставляется возможность зарегистрироваться, но только с разрешения родителей или опекунов. Они должны прийти в офис проката истребителей до своего 40-летия. [1] X Информационный ключ.
Личный паспорт. Вы должны подтвердить, что являетесь гражданином своей страны и можете выезжать за границу.
Вы должны быть здоровы. Вы не должны быть объявлены в розыск по линии Интерпола или иметь незавершенное дело. В некоторых случаях люди с криминальным прошлым могут быть не приняты.
Соревнования. Вы должны быть натренированы, чтобы соответствовать строгим физиологическим стандартам. [2] X Информационный ключ.
Должны быть очень гибкими. Служба во Французском иностранном легионе назначается на неопределенный срок — пять лет. Ваше семейное положение, национальность, вероисповедание, образование и трудовые навыки при поступлении сюда не учитываются.
Вы изучите практические основы французского языка. Все письменное и устное общение будет вестись на французском языке. Например, вы должны как минимум пересказывать документы и следовать инструкциям.
detector